Talententwicklung

Die Personalentwicklung konzentriert sich auf Rohstoffkenntnisse, funktionsübergreifende Zusammenarbeit und praktische Geschäftsfähigkeiten. Die Rollen umfassen Technologie, Projektmanagement und Finanzen sowie die Unterstützung des Rohstoffhandels, der Lieferketten und des Geschäftsbetriebs.

Kenntnisse in den Bereichen Rohstoffe und Lieferkette

Verstehen Sie Materialformen wie Erze, Konzentrate und Metalle sowie die Zusammenhänge zwischen Handel, Logistik, Lagerhaltung, Siedlung und Brancheninformationen.

Zusammenarbeit und Lieferung

Fachwissen, Managementfähigkeiten, Teamarbeit, klare Kommunikation und Durchhaltevermögen sind wichtig. Zu den Projektrollen gehören Ziele, Zeitpläne, Risiken und die Akzeptanz der Ergebnisse.

Technologie- und Finanzkenntnisse

Technologierollen umfassen Geschäftssysteme, Integrationen und Abläufe. Zu den Finanzfunktionen gehören Buchhaltung, Betriebsanalyse, Treasury und Abrechnung. Projektrollen verbinden Geschäftsziele mit der Umsetzung.

Rollen und Anwendungen

Auf der Seite mit den Stellenangeboten sind die Verantwortlichkeiten und Anforderungen für jede Rolle aufgeführt. Über die Bewerbungsschaltflächen wird eine E-Mail mit dem entsprechenden Rollentitel geöffnet.